Oris Flex

Pieter Oosterhuisstraat 2
1087 HT Amsterdam
020 750 6100
info@orisflex.nl

KVK: 33294554

Learning & Development Officer

Opleidingsniveau

HBO

Aantal uren

32 - 40 uur

Branche

Telecom

Functiegroep

Learning & Development, Human Resources

Werkgebied

Gelderland, Noord-Brabant

Bel mij terug

Waar kom je te werken?

Onze opdrachtgever is opgericht in 2000 en is vandaag Europees marktleider op het gebied van aanleg en onderhoud van (tele)communicatie, infrastructuren en glasvezelverbindingen.
Door op een efficiënte wijze steeds meer huishoudens toegang tot een razendsnelle internetverbinding maken zij iedereen klaar voor de toekomst. Dit benadrukt de ambitie om de digitale snelweg voor de hele Benelux aan te leggen. Iedere dag worden honderden woningen aangesloten op glasvezel. 

Wat ga je doen?

  • Je zorgt voor de volledige operationele ondersteuning binnen de eigen in-house opleidingscentrum, Academy;
  • Je hebt dagelijks contact met externe partijen zoals onze subco’s, opdrachtgevers, leveranciers en cursisten;
  • Je levert een bijdrage aan de verdere groei en ontwikkeling van onze Academy;
  • Als Learning & Development Officer binnen de Academy heb je een brede functie, waar je je in eerste instantie vooral gaat bezighouden met de organisatie, planning en administratieve afhandeling van alle bestaande cursussen, trainingen en opleidingstrajecten binnen Nederland;
  • Je komt terecht in een klein en enthousiast team dat volop in ontwikkeling is en als doel heeft om passende leerervaringen te bieden aan alle deelnemers en bij te dragen aan het realiseren van de organisatiedoelstellingen van Nederland;
  • De rol zal vanuit de Academy in Hedel (Gelderland) worden opgepakt. De Academy verhuist binnenkort naar 's Hertogenbosch.
Een greep uit jouw taken en verantwoordelijkheden:
  • In deze leuke veelzijdige functie verzorg je de administratieve ondersteuning voor deelnemers, trainers en andere toeleveranciers van de Academy;
  • Je bent ook verantwoordelijk voor een juiste voorbereiding van de trainingen. Dit betekent onder andere dat je ervoor zorgt dat de trainingslocaties geregeld zijn en/of op orde zijn en dat de juiste leermiddelen, audiovisuele middelen en arrangementen voor de deelnemers geregeld zijn;
  • Je zorgt ervoor dat deelnemers op tijd worden uitgenodigd en de juiste informatie krijgen ter voorbereiding van de trainingen. Tijdens de trainingen controleer je prestatie- en presentielijsten op volledigheid en zorg je samen met de trainers dat op trainingsdagen alles vlekkeloos verloopt;
  • Verder lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van de Academy en help je mee in het verder samen stellen van het opleidingsaanbod en het ontwikkelen van trainingen en materialen;
  • Je vervult een belangrijke rol bij de implementatie en het verder ontwikkelen van een nieuw LMS-systeem.

Wat heb je gedaan?

  • Je hebt bij voorkeur een opleiding afgerond richting HRM, specialisatie Learning & Development;
  • Je hebt enkele jaren werkervaring op een afdeling HR of Learning & Development;
  • Je bent proactief, servicegericht en werkt nauwkeurig en zorgvuldig;
  • Je wilt je verder ontwikkelen op het gebied van Learning & Development;
  • Je vindt het een uitdaging om in een dynamische organisatie te werken die flink aan het groeien is.

Interesse?

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Neem contact met ons op. 


Patrick van der Vaart

HR Business Partner Kabels en Leidingen


Learning & Development Officer

Vacatures binnen de sector Telecom

Nog niet de baan gevonden
die bij je past?

Meld je aan voor onze job-alert!